会社に入ってここに配属されてからは、教育担当という立場上、必要以上の笑顔は敢えて封じていた。

新入社員研修の時など、特にそれは顕著になる。

それはまだ学生気分が抜け切れていない社員に、社会人の、一流企業に勤めるという事の重大さを知らしめるためでもある。

こちらが笑顔を見せればそれだけ彼らも緊張から解放され、気が大きくなってしまう。

それゆえ、研修を受ける際の態度もだらけてしまいがちだ。

研修といえども、そこには給料が発生している。

言ってみれば、会社のお金で勉強させてもらっているのだ。

その自覚を持ってもらわなければいけない。

私はここに配属されてから今日まで、先輩に指導された通り、真面目にそれを遂行してきた。

なのに今更…

その経験が全く役に立ちそうもない部署に異動とは…

どう考えても納得のいく話ではなかった。