当時、私は某企業内で『お客様相談室』の契約社員でした。

仕事内容は『お客様からの苦情・事務手続き・暇つぶしの雑談』の電話受け以外に、40人以上居るパートさんの勤怠管理＆電話受付件数の取りまとめ・報告・二次対応etc……でございましてね。

まあ、早い話が「上司の雑用係＆パートさんの雑用係」みたいな仕事。

２回目の検診で、職業欄を見た先生が

「ストレス溜まる仕事だねー配置変えしてもらったら？　」

ムリです、それ。

しょせん契約社員、

「子供がデキたから、変えて下さーい」

なんて言えませんわ。

大体、あの過酷な環境下で妊娠出産したツワモノの正社員も居るし。